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太阳城申博:既要推动建立规章制度

时间:2022/8/4 16:22:22   作者:   来源:   阅读:1   评论:0
内容摘要:集团政治生态发生变化,公司内部治理水平不断提高……”在调查光大实业(集团)有限公司原党委书记、董事长朱慧敏一案后,驻光大集团纪检监察组向光大集团党委下发纪检监察建议。书中有这样的建议。太阳城申博朱慧敏案不仅反映了他个人理想信念的完全丧失,党的原则的缺失,反映了他对党的“两面派”性质的不忠诚和不诚实。在组织、人员等方面存...
集团政治生态发生变化,公司内部治理水平不断提高……”在调查光大实业(集团)有限公司原党委书记、董事长朱慧敏一案后,驻光大集团纪检监察组向光大集团党委下发纪检监察建议。书中有这样的建议。太阳城申博

朱慧敏案不仅反映了他个人理想信念的完全丧失,党的原则的缺失,反映了他对党的“两面派”性质的不忠诚和不诚实。在组织、人员等方面存在突出问题,净化政治生态任重道远。”光大集团纪检监察组三办公室主任李士勇表示,在案件调查的后期,纪检监察组同时派出,针对问题的原因进行案例分析和总结。研究提出对策建议,既要推动建立规章制度,堵塞漏洞,又要督促集团所属各单位以儆广益,一举多得,切实整改。

进驻光大集团的纪检监察组自进驻改革以来,围绕进一步落实主体责任、加强对“一朝领导”的监督、注重化解经营风险,共下发纪检监察提案57项。同时,综合运用案例分析、专项警示教育等方法,督促集团党委认真承担主体责任,全面梳理查处制度隐患,逐一提出应对方案,有效堵上制度漏洞。

针对调查中发现的体育总局系统干部选拔任用管理不严、审批不严、党对体育协会选拔任用领导弱化等问题,驻体育总局纪检监察组向党组下发了一份关于党组近期工作的纪检建议,建议党组切实加强选拔任用工作的审查检查,确保选拔任用工作的政治性和严正性,加强动议审查,提高干部巡视质量,坚决防止“带病升职”“带病升职”,认真对待反复出现的问题,找出原因,明确责任,补短板。

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